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合同仲裁怎么写

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1. 经济合同仲裁申请书的格式如何写

经济仲裁申诉状

合同仲裁怎么写

全文

申请单位:**市清滨企业公司直属建筑工程施工队。法定代表人:姜厂长地址及电话

:**区 电话:63543号被申请单位:黑龙江省某厂 法定代表人杨厂长地 址:*

*区 电话:33406号

一、请求事项:

履行合同

二、事实、理由及证据:

1985年10月30日,双方签订一份基本建设承包合同。主要内容:

1.接楼房538.08平方米,核算造价每平方米为人民币210元,(包干)总计

是111316.80元;

2.原三楼的电器维修为4994.12元;

3.土建工程维修为18800.18元;

4.新建四楼增墙工程为3275.77元;这一项目是**市一商局设计室1985

年11月15日“技术变更通知单”增加决定的。

5.木屋面改变为平屋顶水泥面,造价差为人民币22608.83元。此项改变工程

是依据省建委标准化设计室(1986年1月15日文件)和省某工厂接楼技术鉴定决定的

以上各项工程造价合计人民币160995.70元。

证明文件:(1)建设承发包合同复制件一份。(2)市一商局设计室技术通知单复制

件一份,(3)省建委对某工厂接楼技术鉴定复制件一份。

上记双方签订的承发包合同所有建筑工程造价,都是按实际工、料计算出来的。但依*

市建工局、市建行联合文件*建工字(1986)第78号关于贯彻执行省建委、建行黑建

经(1986)第18号文件的补充规定中:一、关于建筑材料预算价格的调整——(二)

调整办法中“6”之规定执行。“差”为材料调差金额18234.83元;人工费调差为

2750.94元;管理费增调为2226.95元;增加现金5600.09元。

以上总记:189808.49元。申请方除收到人民币壹拾贰万肆仟元外,被申请方

尚欠陆万伍仟捌百零捌元肆角玖分,拒不清偿。

对此,我方认为:在建设承包合同中凡属国家颁布的法令和有关机关下达的规定,一切

被法律承认的经济权利主体都有无条件遵照履行的责任和义务。本案申请方的请求,均有文

件规定,因此被申请方的拒付款额是无理的。为此,提起仲裁申请,希望给予仲裁解决。

此致

颁布 单 位: 国家工商管理局

颁布 日 期: 1986

2. 劳动合同争议.申请仲裁怎么写

申请人:XXX,性别,民族,1XXX年XX月XX日出生,,现住XXX市XXX区XXX路XXX号。联系电话:XXXXXX。

被申请人:XX有限公司,住所地:XX市XX区XXX路XXX号。电话:XXX。

法定代表人:XXX 职务:XXX

请求事项:

一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金_______元。

二、裁决被申请人向申请人支付____年___月至____年___月加班费共_____元,其中:1、延时工作时间加班费_____元及25%的经济补偿金____元;2休息日加班费______元及25%的经济补偿金_____元。

三、裁决被申请人向申请人支付年休假赔偿金_____元。

四、裁决被申请人向申请人支付高温补贴_____元。

五、裁决被申请人向申请人支付失业保险赔偿金_____元。

六、裁决被申请人向申请人支付未签署劳动合同的赔偿金_____元。

以上六项合计:XXX元。

事实与理由:

申请人于 年 月进入被申请人单位工作,任 一职至今,双方未签订劳动合同,被申请人未给申请人办理社会保险, 年 月 日,申请人于XX年XX月XX日以被申请人“未签劳动合同、未买社会保险、未及时足额支付劳动报酬”为由向被申请人提出了解除劳动合同关系。

在职期间,申请人为 职务,被申请人要求申请人除每周正常工作5天处,星期六、日还要求申请人加班,但被申请人却没有按《劳动法》的规定给申请人安排补休,也没有按规定支付申请人加班费。从被申请人发给申请人的工资条可以看出,申请人的加班时数、加班工资均为零,按照双方劳动合同约定的月工资 元为基数计算, 年 月至 年 月间,被申请人拖欠申请人延时工作时间加班费 元 元/21.75*1.5倍* 个小时* 周*12个月* 年)未付、拖欠申请人休息日工作时间加班费 元( 元/21.75*2倍*8个小时* 天*12个月* 年)未付。

在职期间,申请人多次找被申请人协商要求签署劳动合同、办理社保、支付加班费,被申请人均予以拒绝。被申请人的行为严重违反了《劳动法》和《劳动合同法》的规定,为维护申请人的合法权益,特向贵会申请仲裁,请求仲裁委在查明事实的基础上支付申请人的仲裁请求,依法裁决。

此致

XXX市劳动争议仲裁委员会

申请人:XXX(签名)

年 月 日

注意:

1、劳动争议案件举证责任是倒置的,即劳动者举出事实,如果用人单位不能提供相反证据证明劳动者所说的虚假,那劳动者就胜诉。

2、上面给出的申请书仅供参照,具体请求及事实请根据你自身的实际情况描述,不要太详细,写明基本事实即可,具体的情况可在开庭时阐述。

3. 合同写 仲裁 可否经过法院

劳动仲裁是劳动争议的前置程序,当事人如果要起诉到法院,必须先经过仲裁程序,未经过仲裁程序的劳动争议案件,人民法院将不予受理

根据我国《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

根据我国《劳动法》第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

4. 劳动合同仲裁起诉书怎么写

劳动仲裁申请书

申请人:(姓名、性别、民族、出生年月日,职业、工作单位、住所和联系方式等等)

被申请人:(用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务)

请求事项:(分条列明,要写明所要求的事项和具体数额。)

1、

2、

3、

..

事实与理由:(应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等,特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚。还有何时入职、做什么工作、约定工资。应叙述的全面而又简洁。)

综上所述,申请人认为被申请人的行为严重违反《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规,为维护申请人的正当权益,特向劳动仲裁委员会提出申请,请求支持申请人的请求!

此致

XXX仲裁委员会

申请人:XXX

申请日期:X年X月X日

5. 劳动仲裁条款怎么写

该问题应该是问劳动合同中仲裁条款是怎么写的根据相关规定,劳动争议不能约定仲裁管辖,劳动争议案件一般适用法定管辖。通常情况下,发生劳动争议纠纷,是在用人单位所在地的劳动仲裁机构提起仲裁。根据法律法规的有关规定,在提起劳动仲裁时,要提交仲裁申请书。劳动争议仲裁申请书应当记载以下内容:第一、劳动者的姓名、性别、年龄、职业以及工作单位和住所,用人单位的名称,住所和法定代表人,或者主要负责人的姓名、职务等信息。第二、仲裁请求和所根据的事实、理由。第三、证据和证据的来源,证人姓名和住所。

6. 求高手赐教,怎么写劳动合同仲裁申请书

劳动仲裁申请书范本

申请人:XXX,性别,民族,1XXX年XX月XX日出生,,现住XXX市XXX区XXX路XXX号。联系电话:XXXXXX。

被申请人:XX有限公司,住所地:XX市XX区XXX路XXX号。电话:XXX。

法定代表人:XXX 职务:XXX

请求事项:

一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金_______元。

二、裁决被申请人向申请人支付____年___月至____年___月加班费共_____元,其中:1、延时工作时间加班费_____元及25%的经济补偿金____元;2休息日加班费______元及25%的经济补偿金_____元。

三、裁决被申请人向申请人支付年休假赔偿金_____元。

四、裁决被申请人向申请人支付高温补贴_____元。

五、裁决被申请人向申请人支付失业保险赔偿金_____元。

六、裁决被申请人向申请人支付未签署劳动合同的赔偿金_____元。

以上六项合计:XXX元。

事实与理由:

申请人于 年 月进入被申请人单位工作,任 一职至今,双方未签订劳动合同,被申请人未给申请人办理社会保险, 年 月 日,申请人于XX年XX月XX日以被申请人“未签劳动合同、未买社会保险、未及时足额支付劳动报酬”为由向被申请人提出了解除劳动合同关系。

在职期间,申请人为 职务,被申请人要求申请人除每周正常工作5天处,星期六、日还要求申请人加班,但被申请人却没有按《劳动法》的规定给申请人安排补休,也没有按规定支付申请人加班费。从被申请人发给申请人的工资条可以看出,申请人的加班时数、加班工资均为零,按照双方劳动合同约定的月工资 元为基数计算, 年 月至 年 月间,被申请人拖欠申请人延时工作时间加班费 元 元/21.75*1.5倍* 个小时* 周*12个月* 年)未付、拖欠申请人休息日工作时间加班费 元( 元/21.75*2倍*8个小时* 天*12个月* 年)未付。

在职期间,申请人多次找被申请人协商要求签署劳动合同、办理社保、支付加班费,被申请人均予以拒绝。被申请人的行为严重违反了《劳动法》和《劳动合同法》的规定,为维护申请人的合法权益,特向贵会申请仲裁,请求仲裁委在查明事实的基础上支付申请人的仲裁请求,依法裁决。

此致

XXX市劳动争议仲裁委员会

申请人:XXX(签名)

年 月 日

注意:

1、劳动争议案件举证责任是倒置的,即劳动者举出事实,如果用人单位不能提供相反证据证明劳动者所说的虚假,那劳动者就胜诉。

2、上面给出的申请书仅供参照,具体请求及事实请根据你自身的实际情况描述,不要太详细,写明基本事实即可,具体的情况可在开庭时阐述。

7. 仲裁请求怎么写

申诉人

姓 名: 性 别: 年 龄:

职 业:

工作单位:

住 所:

联系电话:

被申诉人

公司名称:

企业法人:

地 址:

联系方式:

办公室:

总经理:

请求事项:

1、————————————————————————————————

2、————————————————————————————————

3、————————————————————————————————

4、————————————————————————————————

5、————————————————————————————————

事实理由:

——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————基于以上事实,根据《法》《法》等相关规定诉讼贵处,请求依法裁决,支持申诉人的请求。

此 致

****仲裁委员会

申请人:

年 月 日